Aller au contenu Chef des finances
Lieu : Amsterdam (siège)
Département : Finances
Rend compte à : DIRECTEUR GÉNÉRAL
Type : Temps plein
À propos de One of a Kind Travel
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Aperçu du poste
Le responsable financier sera chargé de gérer les opérations financières quotidiennes de l’entreprise, avec l’aide de comptables locaux. Vous jouerez un rôle crucial dans le développement du département financier, en veillant à l’exactitude des rapports financiers, en gérant les budgets, en préparant les rapports pour les réunions d’actionnaires et en dirigeant les clôtures de fin de mois et de fin d’année. Le candidat idéal doit être pragmatique, avoir une solide compréhension de la gestion financière et avoir l’ambition d’évoluer vers un rôle stratégique de directeur financier au fur et à mesure de l’expansion de l’entreprise à travers l’Europe.
Principales responsabilités
Opérations financières et supervision
– Superviser les opérations financières quotidiennes, en veillant à l’exactitude de la comptabilité, des comptes créditeurs et débiteurs et de la gestion des flux de trésorerie.
– Travaillez en étroite collaboration avec les comptables locaux dans les différentes régions afin de garantir l’établissement de rapports précis et en temps voulu.
– Diriger la préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
– Gérer les clôtures financières de fin de mois et de fin d’année, en veillant à ce que tous les comptes soient équilibrés et conformes.
Budget et planification financière
– Élaborer et tenir à jour des budgets, des prévisions et des modèles financiers pour guider la prise de décision et soutenir la croissance de l’entreprise.
– Contrôler l’exécution du budget, fournir des analyses des écarts et collaborer avec les chefs de service pour gérer et contrôler les coûts.
– Identifier les domaines d’amélioration financière et d’efficacité des coûts dans l’ensemble de l’entreprise.
Rapports et relations avec les actionnaires
– Préparer des rapports financiers détaillés et concis pour les réunions mensuelles et trimestrielles des actionnaires.
– Fournir en temps utile des informations financières et des analyses de performance au directeur général et au conseil d’administration.
– Diriger l’élaboration des états financiers annuels et coordonner les audits si nécessaire.
Mise en place du département des finances
– Construire et développer l’équipe financière pour soutenir l’expansion de l’entreprise et les acquisitions futures.
– Établir et mettre en œuvre les meilleurs processus, contrôles et politiques financiers afin de garantir la conformité et l’efficacité.
– Travailler avec des conseillers externes, des fiscalistes et des auditeurs pour s’assurer que toutes les exigences de conformité réglementaire et fiscale sont respectées.
Leadership stratégique et croissance
– Travailler en partenariat avec le directeur général et l’équipe de direction afin de fournir des informations financières stratégiques pour stimuler la croissance de l’entreprise.
– Jouer un rôle essentiel dans les activités de fusion et d’acquisition en procédant à la vérification préalable, à l’analyse financière et à l’intégration des nouvelles acquisitions.
– Superviser la gestion des risques financiers, en veillant à la santé financière et à la viabilité de l’entreprise.
– Mettre en place et gérer des tableaux de bord financiers, des indicateurs de performance clés et des mesures financières clés pour contrôler les performances de l’entreprise.
Qualifications et expérience
– Expérience confirmée en finance : 5 à 7 ans minimum dans une fonction de gestion financière pratique, idéalement dans un environnement à forte croissance ou à rythme soutenu.
– Compétences en matière de leadership : expérience dans la mise en place et la direction d’un département financier, avec une approche pratique de la gestion et du développement de l’équipe.
– Expertise financière : Forte compréhension des rapports financiers, de la budgétisation, des prévisions et de l’analyse financière.
– Rapports et présentations : expérience dans la préparation et la présentation de rapports financiers aux équipes de direction et aux actionnaires.
– Connaissance des technologies : Familiarité avec les systèmes et outils financiers, y compris les logiciels de comptabilité, les systèmes ERP et des compétences avancées en Excel.
– Conformité et réglementation : Solide connaissance des réglementations financières et fiscales aux Pays-Bas et dans toute l’Europe, une expérience de travail dans un environnement multinational étant un atout.
– Esprit stratégique : Ambitieux et motivé pour assumer le rôle de directeur financier au fur et à mesure de la croissance de l’entreprise.
– Capacité à résoudre des problèmes : capacité à réfléchir de manière stratégique et à identifier les risques et les opportunités financières.
– Excellentes aptitudes à la communication : Capable de communiquer clairement des informations financières aux parties prenantes financières et non financières.
Compétences clés
– Formation : licence ou maîtrise en finance, comptabilité, économie ou dans un domaine connexe.
– Expérience en tant que directeur financier : une expérience préalable en tant que directeur financier ou dans une fonction financière de haut niveau est un atout, mais n’est pas obligatoire.
– Connaissance du secteur : une expérience dans les secteurs du voyage, de l’hôtellerie ou de l’immobilier est un atout.
– Langues : La maîtrise de l’anglais est requise. La maîtrise du néerlandais est un atout, et toute autre langue européenne est considérée comme un bonus.
Pourquoi nous rejoindre ?
– Évolution de carrière : Rejoignez-nous à un moment charnière de notre parcours et évoluez vers le poste de directeur financier au fur et à mesure que nous nous développons dans toute l’Europe.
– Environnement de travail dynamique : Travaillez dans une entreprise à croissance rapide avec une mentalité de startup, où chaque membre de l’équipe peut avoir un impact.
– Rôle stratégique : Vous participerez à l’élaboration de l’avenir financier de One of a Kind Travel, en fournissant des informations critiques et en prenant des décisions clés.
– Exposition internationale : collaborez avec une équipe diversifiée et internationale, en travaillant avec des partenaires dans toute l’Europe.
– Opportunité de leadership : En tant que membre clé de l’équipe de direction, vous travaillerez en étroite collaboration avec le PDG et l’équipe de direction, influençant la stratégie et l’orientation de l’entreprise.
Comment postuler ?
Si vous êtes un professionnel de la finance expérimenté, passionné par la constitution d’équipes performantes et par la réussite financière au sein d’une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous connaître ! Veuillez envoyer votre CV et une brève lettre de motivation à [email protected].
